久久综合国产中文字幕_本道AV无码一区二_丰满少妇一级AV毛片_久久精品国产2020观看福利

泉港政辦〔2024〕1號

泉港區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)泉港區(qū)

“天天教師節(jié)·禮遇在泉港”

的實施意見的通知

石化工業(yè)園區(qū)，各鎮(zhèn)人民政府，山腰街道辦事處，區(qū)政府各部門，各直屬機構(gòu)，區(qū)屬國有企業(yè)，省市直駐泉港有關(guān)單位：

《泉港區(qū)“天天教師節(jié)·禮遇在泉港”的實施意見》已經(jīng)區(qū)政府第33次常務(wù)會研究通過，現(xiàn)將實施意見印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

                                                                                                                         泉港區(qū)人民政府辦公室

                                                                                                                           2024年1月5日        

（此件主動公開）

泉港區(qū)“天天教師節(jié)·禮遇在泉港”

的實施意見

為加強教師隊伍建設(shè)，營造尊師重教濃厚氛圍，讓泉港教師“每天都像過教師節(jié)”，更好地為新時代泉港教育高質(zhì)量跨越發(fā)展提供堅強保障，根據(jù)《中華人民共和國教師法》《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》、教育部等七部門《關(guān)于加強和改進新時代師德師風(fēng)建設(shè)的意見》和《全面推動泉港教育高質(zhì)量跨越發(fā)展的實施意見》（泉港委〔2021〕106號）等文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，制定本實施意見。

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的重要論述和全國、全省、全市、全區(qū)教育大會精神，以弘揚尊師重教良好風(fēng)尚、形成尊師重教濃厚氛圍為目標(biāo)，通過實施教師便利服務(wù)、健康關(guān)愛等優(yōu)師重教計劃，讓教師每天都像過教師節(jié)，進一步提升教師職業(yè)社會地位，切實讓尊師重教深入人心，為全區(qū)教育事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。

二、實施范圍

全區(qū)各級各類中小學(xué)校、幼兒園、職業(yè)中專具有教師資格證、從事教育教學(xué)工作的在崗教師。

三、具體措施

（一）實施教師便利服務(wù)計劃。有條件的醫(yī)院、銀行和行政服務(wù)窗口應(yīng)設(shè)立“教師優(yōu)先窗口”，行政服務(wù)中心為教師開展窗口審批事項全程幫代辦。全區(qū)A級景區(qū)對教師免門票，金樟谷景區(qū)套票享受6折優(yōu)惠。惠嶼島輪渡對教師免費。教師在區(qū)內(nèi)星級酒店（福安大酒店、大自然酒店、德和商務(wù)酒店）住宿享受政府協(xié)議價。教師安裝區(qū)水利水務(wù)公司全屋凈水器享受繳三年服務(wù)費送9個月凈水服務(wù)、每年不定期上門免費水質(zhì)檢測1次，首次安裝全屋凈水器享受室內(nèi)管道免費清洗1次。區(qū)法律援助中心免費為教師提供法律咨詢。教師在泉港區(qū)新華書店門店購買圖書7折、辦公文體等多元產(chǎn)品8折優(yōu)惠，泉港區(qū)新華書店在教師節(jié)期間為老師免費辦理“教師悅讀卡”，每年向區(qū)教育局指定學(xué)?！敖處煟毠ぃ伞本栀泝r值2萬元圖書。各級公共事務(wù)要倡導(dǎo)和踐行教師優(yōu)先，積極營造尊師重教氛圍。

責(zé)任單位：區(qū)新聞出版廣電局、衛(wèi)健局、惠安銀保監(jiān)組、行政服務(wù)中心、文體旅游局、財政局、教育局、司法局、文旅公司、水利水務(wù)公司、泉港新華書店、南埔鎮(zhèn)、涂嶺鎮(zhèn)

（二）實施教師健康關(guān)愛計劃。落實教師一年一次的健康體檢制度。不定期為教師贈送健康醫(yī)療保險。每年安排優(yōu)秀教師、骨干教師或名師等開展療休養(yǎng)活動。在各中學(xué)、中心小學(xué)、區(qū)直學(xué)校打造“模范職工之家”，建立“教師休息室”“休閑閱讀吧”，開設(shè)教師子女專用看護場所。對家有3歲以下幼兒的教師實行彈性考勤等，解決教師后顧之憂。

責(zé)任單位：區(qū)教育局、衛(wèi)健局、財政局、總工會、泉港人壽保險公司

（三）實施教師慰問關(guān)愛計劃。各鎮(zhèn)（街道）在春節(jié)期間要積極組織開展走訪慰問家庭貧困教師活動，建立貧困教師家庭信息庫，籌集資金對符合政策規(guī)定的家庭貧困教師進行救助。鼓勵社會團體、企事業(yè)單位、民間組織籌資出資，對家庭貧困教師進行關(guān)懷救助。

責(zé)任單位：區(qū)教育局、民政局、各鎮(zhèn)（街道）

（四）實施教師宣傳表揚計劃。教師節(jié)期間開展走訪慰問優(yōu)秀教師代表活動，宣傳報道優(yōu)秀教師先進事跡，開展“為教師亮燈”“教師光榮退休歡送”等展示教師風(fēng)采的活動。區(qū)委區(qū)政府、區(qū)直各部門在選樹表彰優(yōu)秀個人的人選指標(biāo)向教師傾斜。建立健全鎮(zhèn)（街道）教育基金籌集考核、表彰獎勵等工作機制，提高優(yōu)秀教師的獎勵標(biāo)準(zhǔn)，各鎮(zhèn)（街道）每年以各種形式籌集教育類基金（含促進會、民間董事會等）用于教育不少于200萬元。

責(zé)任單位：區(qū)委組織部、宣傳部、區(qū)教育局、財政局、人社局、總工會、團區(qū)委、婦聯(lián)、各鎮(zhèn)（街道）

（五）實施教師素質(zhì)提升計劃。區(qū)財政每年按教師工資總額的2%預(yù)算經(jīng)費，并視財政收入情況逐步提高標(biāo)準(zhǔn)，用于教師的專業(yè)素質(zhì)能力培訓(xùn)，造就高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。

責(zé)任單位：區(qū)教育局、財政局

（六）實施教師減負計劃。認真落實《福建省中小學(xué)教師減負清單》，進一步規(guī)范涉及中小學(xué)校和教師的督查檢查評比考核事項、規(guī)范社會事務(wù)進校園、規(guī)范涉及中小學(xué)教師相關(guān)報表填寫工作等。杜絕部門非教育事務(wù)“進校園”，各部門不得將與教育教學(xué)無關(guān)的工作分配至學(xué)校和教師承擔(dān)，切實減少對中小學(xué)校和教師不必要的干擾，把寧靜還給學(xué)校，把時間還給教師。

責(zé)任單位：區(qū)教育局、區(qū)直各部門、各鎮(zhèn)（街道）

（七）實施教師評聘激勵計劃。深化“區(qū)管校聘”改革，健全完善教師職稱周轉(zhuǎn)池機制，每年盤活一定數(shù)量的中、高級職稱崗位職數(shù)，用于專項激勵教育教學(xué)成效突出的教師。

責(zé)任單位：區(qū)人社局、教育局、財政局

（八）實施教師便行安居計劃。在我區(qū)汽車促消費期間，教師在泉港區(qū)內(nèi)汽車銷售企業(yè)購車，可享受汽車購車補貼標(biāo)準(zhǔn)不多于6000元。教師免費乘坐泉港區(qū)域內(nèi)公交車。泉港智慧停車項目內(nèi)所有停車泊位，教師臨時停放車輛、停車費用享6折，長時停車、停車月卡享6折（待模塊開發(fā)后）。在區(qū)內(nèi)工作的教師（含編外教師），可享受《泉港區(qū)關(guān)于促進產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展鼓勵企業(yè)人才購房補助實施辦法》（泉港委人才〔2022〕5號）每平方米600元的購房補助，后續(xù)可根據(jù)政策調(diào)整參照享受。在我區(qū)無私有住房，且與用工單位簽訂勞動合同或聘用合同，并交納社會保險金的非泉港籍教師或大中專院校畢業(yè)五年內(nèi)的新入職教師，可納入我區(qū)公租房政策保障范圍。改善教師食宿條件，讓鄉(xiāng)村學(xué)校留住優(yōu)秀教師。

責(zé)任單位：區(qū)委組織部、編辦、區(qū)教育局、住建局、財政局、城管局、商務(wù)局、大眾公交有限公司

（九）實施教師工資待遇保障計劃。完善中小學(xué)教師待遇保障機制，健全中小學(xué)教師工資長效聯(lián)動機制，核定績效工資總量時統(tǒng)籌考慮當(dāng)?shù)毓珓?wù)員實際收入水平，確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平。

責(zé)任單位：區(qū)委組織部、區(qū)教育局、財政局、人社局

四、工作要求

（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各鎮(zhèn)（街道）和區(qū)直有關(guān)部門要高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，實行一把手負責(zé)制，把教師優(yōu)待工作作為對廣大教師最貼心、最直接、最現(xiàn)實的工作落實好。要加強部門聯(lián)動，每年開展教師優(yōu)待工作落實情況核查，并把教師優(yōu)待工作納入教育督導(dǎo)的重點內(nèi)容。學(xué)校要加強師德師風(fēng)建設(shè)，對違反師德規(guī)范的教師取消相關(guān)待遇。

（二）強化保障，確保落實。各鎮(zhèn)（街道）和區(qū)直有關(guān)部門要持續(xù)加大教育經(jīng)費投入，根據(jù)本實施意見，明確任務(wù)要求，落實工作責(zé)任，制定導(dǎo)向性、操作性強的具體措施，將教師優(yōu)待政策抓實落細，保障各項工作落地見效。

（三）加大宣傳，營造氛圍。要大力弘揚尊師重教傳統(tǒng)，營造全社會支持教育事業(yè)和尊師重教的良好氛圍。鼓勵各地各部門、社會團體、企事業(yè)單位出臺相關(guān)舉措，為學(xué)校為教師辦實事、辦好事。利用電視、廣播、網(wǎng)站、微信等媒體宣傳平臺，對教師優(yōu)待工作進行廣泛宣傳，形成人人尊師重教的良好社會氛圍。

本實施意見自印發(fā)之日起施行，試行2年，之后視財力情況予以適當(dāng)增補調(diào)整，具體由區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組負責(zé)解釋工作。